Kupata mdhamini wa biashara, mradi, au hafla inaweza kufanya tofauti kati ya mafanikio na ya kufurahisha kushirikiana na kutofaulu. Kwa kujifunza jinsi ya kutambua wadhamini wenye uwezo, tengeneza muhtasari wa watendaji, na uunda pakiti ya pendekezo kulingana na ladha ya mdhamini, nafasi zako za kupata mdhamini ni kubwa zaidi. Angalia Hatua ya 1 kwa habari zaidi.
Hatua
Sehemu ya 1 ya 3: Kutambua Wadhamini Wanaowezekana
Hatua ya 1. Tafuta kampuni ambazo zimedhamini hafla / shughuli zinazofanana na zako
Tumia utafiti ambao umefanywa na mashirika mengine hapo awali kama chanzo cha msukumo. Ikiwa unatafuta mdhamini wa hafla maalum ya hafla ya kutembea au kukimbia, angalia hafla zinazoendelea na tambua mdhamini. Hiyo inaweza kuwa mahali pazuri pa kuanzia.
- Ikiwa hafla yako ni ya riadha asili, fikiria Nike, Adidas, Livestrong, au mashirika mengine yanayohusiana na michezo kama uwezekano.
- Ikiwa unaandaa hafla ya muziki au tamasha, fikiria vituo vya redio vya hapa, machapisho ya muziki, au biashara zingine zilizo na masilahi kama hayo.
- Ikiwa unakaribisha hafla ya chakula, fikiria jarida la Gourmet, Mtandao wa Chakula, au washirika wakubwa wa chakula. Lengo la juu.
Hatua ya 2. Unda orodha ya wadhamini watarajiwa
Ni nzuri kuwa na wadhamini watarajiwa kwenye orodha yako, lakini hiyo haimaanishi kuwauliza kila mtu na kila kampuni unayojua kufadhili. Orodha yako haifai kuwa orodha ya wafadhili halisi, kulingana na watu au kampuni unazofikiria watafikiria ombi lako la udhamini. Kampuni ambazo zilikufadhili hapo zamani, kampuni ambazo zimedhamini maoni sawa na yako na watu au kampuni ambazo una uhusiano wa kibinafsi zinaweza kuwa wadhamini.
Hatua ya 3. Tafuta kila kampuni au mtu kwenye orodha yako
Kuwa na habari ya asili juu ya wadhamini watarajiwa itakusaidia kufadhiliwa. Tafuta faida ambazo wafadhili wanaweza kupata kwa kukudhamini.
Hatua ya 4. Tarajia mahitaji ya kila mfadhili anayeweza
Kwa kusoma idadi ya watu, mtindo wa biashara, na malengo ya wafadhili, unaweza kuanza kukuza uelewa wa jinsi ya kupata wadhamini.
- Kwa sababu hii, biashara za ndani ni salama kuliko kampuni kubwa kama Nike. Wakati Nike hakika ina pesa zake, wanaweza pia kupata maombi ya udhamini mia chache kwa wiki moja. Kituo cha redio cha mitaa au duka la bidhaa za michezo? Labda kidogo sana. Na ikiwa wateja wako na wao wanaingiliana, hiyo ni mapato yao.
- Fikiria kumshtaki mfadhili mmoja anayeweza dhidi ya mwingine. Ikiwa duka la bidhaa za michezo magharibi lina udhamini na wewe, zungumza na duka la bidhaa za michezo mashariki. Watachukua kidokezo.
Sehemu ya 2 ya 3: Kuunda Vifurushi vya Wadhamini
Hatua ya 1. Kusanya muhtasari wa watendaji
Kifurushi cha udhamini kinapaswa kuanza kila wakati na muhtasari wa watendaji, ambayo ni taarifa ya misheni kuhusu tukio au shughuli unayotaka kudhamini. Inayo maneno karibu 250-300 ambayo yanaelezea kwa undani tukio au shughuli ambayo itafadhiliwa, sababu ya kutafuta mfadhili, na faida ambazo mfadhili anaweza kupata.
- Muhtasari wako mtendaji ni fursa kwako kuweka wadhamini wanaoweza kusoma, kwa hivyo usiandike barua zinazofanana na zile zilizo kwenye soko. Andika daftari la kibinafsi ili kufanya wadhamini wanaoweza kujisikia kama umechukua muda kujifunza juu yao na kampuni yao. Inaonyesha pia wadhamini watarajiwa kwamba utatimiza ahadi zako kwa mdhamini katika uhusiano wa ushirikiano.
- Usisahau kumshukuru mdhamini kwa kuzingatia ofa yako. Tumia sauti ya urafiki na taaluma katika barua yako, ikionyesha kiwango chako cha umakini na weledi.
Hatua ya 2. Orodhesha viwango tofauti vya udhamini
Ikiwa haujaunda moja, eleza bajeti yako kati ya biashara au biashara zinazofanana, na sema nini unatarajia kutoka kwa mfadhili wako. Unda "ngazi" za wafadhili tofauti ambazo wafadhili wanaweza kuchagua na kuelezea ombi uliloweka kwa kila daraja na kwanini wewe wanahitaji wafadhili katika kila ngazi.
Eleza faida za kushiriki katika shughuli zako kwa mdhamini. Kuvutia wafadhili watarajiwa kwa kutumia ujuzi wako wa modeli ya biashara yao, hadhira na malengo yao, na kuelezea kwanini kuwa mdhamini wako kutawanufaisha. Unaweza pia kujumuisha hoja juu ya chanjo ya waandishi wa habari na fursa zingine za uendelezaji
Hatua ya 3. Andaa wito wa kuchukua hatua
Wito wako wa kuchukua hatua inaweza kuwa fomu wanayojaza na kutuma kwako au habari yako ya mawasiliano kukuuliza uweke ushirika wa kudhamini.
Hakikisha kuwa mdhamini ana jukumu maalum ambalo linapaswa kutekelezwa ili kuendelea na mchakato. Wacha wafanye sehemu yao. Kazi rahisi unayowauliza wafanye, uwezekano mkubwa ni kwamba ombi lako litatolewa
Hatua ya 4. Usipige karibu na kichaka
Unaandika kwa wauzaji, wafanyabiashara, na wafanyabiashara, sio wasomi. Huu sio wakati wa kuandika na diction ya kisasa na ya maua ili kuonekana wenye akili. Wasilisha hoja yako, eleza faida ya biashara kwa mdhamini, na uimalize haraka. Mfupi, mafupi na kamili.
Sehemu ya 3 ya 3: Kutuma Vifurushi
Hatua ya 1. Epuka njia ya malengo anuwai
Kunaweza kuwa na jaribu la kutuma pakiti kwa malengo mengi iwezekanavyo au kutumia utangazaji wa jumla kufikia maeneo mengi iwezekanavyo. Sio sahihi. Kuwa mwangalifu unapotuma vifurushi, tuma tu kwa kampuni ambazo kwa uaminifu unafikiria zitakuwa tayari kufanya kazi na wewe.
Hatua ya 2. Tuma wafadhili wanaowezekana vifurushi vya ushirikiano wa udhamini
Badilisha kila barua pepe, kifurushi, na barua unazotuma na wapokeaji wao. Kuweka juu ya njia inahakikisha kuwa mradi wako hautapata wafadhili unaostahili.
Hatua ya 3. Fuatilia simu
Subiri kwa siku chache, kisha piga simu kwa watu uliowatumia vifurushi vilivyodhaminiwa. Uliza ikiwa wamepokea kifurushi. Tafuta ikiwa wana maswali yoyote. Hakikisha wanajua jinsi ya kuwasiliana nawe mara tu watakapofanya uamuzi.
Hatua ya 4. Rekebisha njia kwa kila mfadhili
Ikiwa unapata kampuni iliyo tayari kufadhili hafla yako kwa milioni 10, utapewa matibabu gani ili kuitofautisha na ile ambayo ilitoa laki chache tu? Tofauti zinahitajika kuwa zinazoonekana na za msingi, hata kutoka kwa machapisho unayotoa kwa njia ya kuzungumza kwenye simu. Wapeleke kwenye chakula ili kuwafanya wafurahi na washiriki.
